Пенсия госслужащих москвы в россии

Содержание

Размер пенсии госслужащего

Типы пенсионного содержания

Порядок начисления платежей напрямую зависит от периода проработанного времени и вида трудовой деятельности. Пособие при выходе на пенсию может начисляться исходя из:

  • выслуги лет — трудового спецстажа в муниципальном или государственном органе на определенной должности;
  • уплаченных страховых взносов за период работы на негосударственных объектах. Платежи в таком случае перечисляются из казны ПФР.

Важно! Довольствие по выслуге лет присваивается при условии наработки минимального стажа и достижения соответствующего пенсионного возраста. Отчисления за спецстаж осуществляются с федерального, регионального или местного бюджета

Отчисления за спецстаж осуществляются с федерального, регионального или местного бюджета.

Оформление послужной пенсии

Список документов, необходимых для подтверждения стажа

Пенсии федеральным государственным гражданским служащим

Федеральный служащий – это человек, который несёт службу на посту государственной службы, относящейся к федеральной линии, и получает за это денежное довольствие. Это не означает, что любой работник бюджетной сферы автоматически становится государственным служащим федерального уровня. Таковым признаётся лишь тот человек, который наделён определёнными управленческими и властно-распорядительными функциями.

Условия назначения государственной помощи данной категории госслужщих точно такие же, как и для работников прочих линий власти. До реформы пенсионного возраста они должны были достичь того же возрастного порога, что и работники прочих структур. Это возраст выхода на пенсию по старости – 55 и 60 лет соответственно для женщин и мужчин. Но в 2017 году начинается новая пенсионная реформа, и этой категории работников также начинают плавно повышать пенсионный возраст. Происходить это будет постепенно, каждый год на 6 месяцев до тех пор, пока для женщин не будет 63 года (к 2032 году), а для мужчин – 65 лет (к 2026 году).

Кроме того, теперь необходимо иметь общий стаж на должности федерального государственного служащего не 15 лет, как раньше, а 20 лет. Перед уходом на пенсию необходимо непрерывно отработать последние 12 календарных месяцев. Последнее условие не распространяется на тех, кто был уволен по сокращению штата или при ликвидации государственного органа.

В том, что пенсионный возраст для государственных служащих федерального уровня плавно повышается, Правительство видит следующие плюсы:

  • квалифицированные кадры продолжают работать. За это время они успевают хорошо подготовить себе смену;
  • экономия средств федерального бюджета.

Что включается в учете среднемесячного заработка

Рассчитывается размер пенсии госслужащих на основании поступивших в Пенсфонд данных за их последний год работы на государственной службе. На основании данных по его окладу и отчислениям, которые работодатель производил в Пенсфонд. Расчет производится путем деления всего полученного за год дохода на 12.

Среднемесячный заработок складывается из различных выплат, которые работодатель делал соответствующему работнику. Перечень выплат, которые включаются в среднемесячный заработок служащего следующий:

  • месячный оклад госслужащего (МО) ;
  • МО в соответствии с классным чином;
  • ежемесячная набавка к МО за выслугу лет;
  • ежемесячная надбавка к МО за особые условия труда;
  • ежемесячная надбавка к МО за работу с данными, имеющими гриф секретности;
  • ежемесячная премия к МО;
  • премии за работу с особо сложными заданиями;
  • единоразовая выплата при выходе в ежегодный отпуск.

Пенсия за выслугу лет государственным гражданским служащим

Пенсия за выслугу лет – это дополнительные выплаты от государства, на которые имеют право некоторые категории лиц, если они соответствуют конкретным требованиям. При назначении данного вида пенсии не учитывается возраст претендента, а также его трудоспособность. Имеет значение лишь его трудовой стаж в определённой должности на государственной службе.

Выплаты производят из федерального бюджета. Такая пенсия – это дополнительная помощь государства за службу в государственной структуре. Поэтому претендовать на пенсию могут:

  • граждане, которые отдали службе государству не менее 15 лет своей жизни. В некоторых случаях пенсия может быть назначена при меньшем стаже;
  • лица, которые, перед тем как подать заявление на пенсию, должны были непрерывно проработать в должности последние 12 календарных месяцев;
  • лица, которые подали заявление на получение дополнительной пенсии до того, как им исполнится 60 лет. Это предельный возраст, при котором можно находиться на госслужбе.

Если претендент уже не служит, а был уволен, то это должно произойти по следующим причинам, это:

  • официальное сокращение штатов;
  • соглашение сторон;
  • собственная инициатива;
  • по причинам, которые никак не зависят от воли обеих сторон;
  • если служащему собирались изменить условия действующего контракта, а он не дал на это согласия;
  • ликвидация и прекращение деятельности государственного органа.

То есть государственный служащий покинул место службы по обстоятельствам, которые никак не выражают его виновных действий. Но претендент не может продолжить работать на государственной должности и начать получать пенсию. Для государственных служащих возраст выхода на пенсию был точно такой же, как у обычных граждан – 55 и 60 лет соответственно для женщин и мужчин. Если служащий уже имеет стаж для выхода на пенсию за выслугу лет, он может начать её получать даже до того момента, как достигнет установленного возраста.

Но в 2017 году началась пенсионная реформа, которая коснулась государственных служащих в том числе. Сейчас идёт плавное повышение пенсионного возраста. Каждый год на 6 месяцев до тех пор, пока для женщин не будет 63 года (к 2032 году), а для мужчин – 65 лет (к 2026 году).

Правовое регулирование пенсионного обеспечения государственных гражданских служащих

Закон № 166 гласит о том, что гражданские госслужащие с выработкой в 15 и более лет, которые имеют стаж замещения должности гражданской службы в течение одного года и более могут претендовать на выплату пособия по выслуге. В статье 7 представленного законодательного акта рассматриваются условия, дающие основание для оформления соответствующего обеспечения.

Назначенная пенсия выплачивается дополнительно к аналогичной по возрасту или потере трудоспособности. Чтобы ее получить, необходимо предоставить ряд документов:

  • Паспорт с копией всех страниц;
  • Трудовую книжку;
  • Пенсионное удостоверение с копией;
  • Дубликат приказа об окончании срока контракта (увольнении);
  • Выписку из ПФ, где указана величина пенсионных начислений;
  • Справку о заработке с последнего места службы за полный предшествовавший год;
  • Военный билет и его копия;
  • Номер банковского расчетного счета, куда производится передача пенсионного обеспечения по утрате трудоспособности или по возрасту.

Порядок учета стажа и определения размера выплат регулируются приказом Минздравсоцразвития России за номером 1648н от 26.12.11 года.

Пенсионное обеспечение федеральных гражданских государственных служащих

Назначение пенсионного содержания зависит непосредственно от того, насколько долго продолжалось осуществление службы и от трудового вклада, внесенного работником. При этом возраст и степень трудоспособности не играют никакой роли.

Пособие по выработке стажа федеральному государственному чиновнику не устанавливается раньше, чем он освободит замещаемую гражданскую должность. В отличие от обычной, страховой пенсии, которую можно получать, оставаясь на службе.

Пенсионное обеспечение государственных гражданских и муниципальных служащих

Пособия для данной группы служащих базируются на одних и тех же принципах, однако имеют ряд существенных отличий.

Так, муниципальным работникам для реализации преимуществ на льготные выплаты надлежит соответствовать некоторым условиям. Они изложены в том же законе о государственных пенсиях:

  • Выработка конкретного “муниципального” стажа;
  • Получение прав на пенсию согласно законодательству;
  • Окончание профессиональной деятельности служащего должно произойти по объективным причинам.

Кроме того, в отдельных субъектах федерации устанавливаются дополнительные правила. Например, в некоторых обязательным условием является прописка в данном городе. В других лица, получающие иные виды социальной поддержки, не могут рассчитывать на пособие по выслуге лет.

Особенности назначения дотаций

Пенсии за выслугу лет федеральным государственным служащим положены, если они получили нетрудоспособность по здоровью, отправились на заслуженный отдых по причине возраста, либо, если наступила их смерть. Условия назначения пенсий федеральным государственным гражданским служащим можно обозначить так:

  • стаж службы, сверх 15-летнего;
  • прекращение работы по собственному желанию по причине выхода на заслуженный отдых;
  • отстранение из-за того, что были прекращены права на посту;
  • конкретный пенсионный возраст у госслужащих;
  • неудовлетворительное состояние здоровья;
  • ликвидация государственных органов, сокращение.

Чтобы воспользоваться возможностью для получения пенсии федеральным государственным служащим, они должны работать на службе непосредственно перед уходом на заслуженный отдых.

Доплаты к пенсии федеральным государственным служащим

Доплаты к федеральному значению зависят от региона:

  • Хабаровск и Приморье: до 95% денежного содержания госслужащего плюс северный коэффициент.
  • Калининградская область: доплата в 25% при превышении выслуги лет.
  • Тамбовская область: 15% доплат при превышении выслуги на 5 лет и далее – увеличение доплат на 3% за каждый год.
  • Камчатка: в оплаты включается материальная помощь, отпускные, различные премии.
  • Магадан: учитывается районный коэффициент. При этом размер в отличие от большинства регионов России может достигать 75% от оклада, если гражданин превысил выработку на 10 лет.
  • Ивановская область: доплата может составлять 35%, если гражданин превысил выслугу на 12 лет.
  • Белгородская область: сама выплата может достигать 80% от оклада, но есть ограничения исходя из размера заработной платы.

Повышение пенсионных выплат происходит за счет предусмотренных законодательством доплат. Надбавка к пенсии госслужащим зависит от наработанного спецстажа. Рост финансирования может быть вызван:

  • регулярной индексацией по указанию центральных органов власти;
  • продолжением службы после оформления содержания;
  • увеличение компенсаций в связи с инвалидностью, почтенным возрастом и др.

В 2019 для лиц, отработавших 17 лет и более в государственных или региональных структурах, предусмотрена возможность получить доплату. За каждый сверхнормативный годовой период труда добавляют 3% от основной суммы.

Вопрос:

Вправе ли пенсионер-госслужащий претендовать сразу на два вида пенсионных платежей — страхового и по выслуге?

Ответ:

По общему праву гражданин должен выбрать только один тип будущего содержания. Однако если лицо решило оформить начисления по выслуге, то можно рассчитывать на доплаты при наличии общестрахового стажа. В некоторых регионах РФ закреплен противоположный принцип — при выборе страховой пенсии доплачивают компенсации за спецстаж.

Размер и порядок расчета государственной пенсии по выслуге лет

Индексация

Закон о пенсии госслужащих

Доплаты и надбавки

Размер пенсии по выслуге лет

При минимальном стаже в 15 лет пенсия исчисляется как 45% зарплаты. Однако в данные 45% входит не только пенсия госслужащего по выслуге, но и положенная гражданину страховая пенсия. Не учитываются только те части страховой пенсии, которые были заработаны после назначения государственной пенсии по выслуге лет, а также льготные доплаты к фиксированной части страховой пенсии (за возраст 80 лет, на нетрудоспособных членов семьи).

Каждый год выслуги свыше 15 лет увеличивает пенсию на 3%, но увеличение ограничено: максимальный размер пенсии госслужащего вместе с положенной ему пенсией по старости или инвалидности не должен быть больше 75% среднемесячного заработка.

Подпишитесь на рассылку

Как самостоятельно узнать сумму снабжения пенсионеров?

Обратимся к калькулятору расчёта пенсий для тех, кто желает знать, сколько средств казна готова им выделить. Федеральное законодательство устанавливает формулу для вычислений, которая состоит из нескольких шагов:

  • сначала из 45% от среднемесячного дохода вычитается величина положенных довольствий, страховых выплат и помощи в связи с нетрудоспособностью;
  • затем 3% среднего заработка умножаются на количество выслуги лет, превышающей минимальный показатель;
  • полученное в предыдущих пунктах вычитание и произведение суммируются.

Сформированная калькулятором пенсии госслужащего величина называется объёмом пособия в связи с выработкой. Если необходимой выработки хватает, тогда пенсия рассчитывается на основании среднего годового заработка (имеется в виду последний год стажа).

Сотрудники государственных учреждений обладают преференциями по сравнению с остальными работниками. Часть привилегий муниципальные власти вправе вводить на своё усмотрение. Следовательно, лучше наведаться в соответствующие отделения для уточнения деталей.

А что касается части страхового пособия, то оная предоставляется человеку при оформлении пенсии, связанной с наработанным стажем.

Более 4 лет назад вышло постановление, предписывающее считать страховую долю в качестве соотношения имеющегося капитала и срока начисления средств (рассчитывается в месяцах).

Какие льготы предоставляются при выходе не пенсию?

Труд госслужащих на протяжении всего срока службы несет большую психологическую нагрузку и эмоциональное напряжение, иногда даже с риском для жизни. Это учитывается при начислении пенсии, которое носит индивидуальный порядок и особенности при расчетах.

Стаж в госорганах складывается по общей совокупности и может иметь перерывы на всем протяжении, но главное условие для госслужащих, что перед пенсией он составляет не менее 16,5 лет, а при оформлении пенсии сотрудник проработал не менее 12 месяцев подряд.

Для оформления пенсии у сотрудника госслужбы должно быть не менее 16,5 лет (в 2019 году) соответствующего стажа

 Основанием для выхода на пенсию по достижению возраста могут быть:

  • личное заявление, согласованное с руководителем службы по месту работы;
  • приказ о сокращении штата на общих основаниях;
  • по ухудшению здоровья, которое не позволяет осуществлять дальнейшую деятельность;
  • изменение в контракте, не устраивающее госслужащего.

Размер пенсии по выслуге в общей сумме складывается из среднего заработка.

  1. При стаже в 16,5 лет пособие составляет не менее 45% месячного заработка и зависит от получаемого ранее заработка. За каждый год, отработанный сверх этого стажа, добавляется по 3%, но не больше чем за 25 лет, что составляет 75%
  2. Общий средний доход, включая оклад, складывается из всех видов, премий, надбавок, в том числе за выслугу лет. Учитываются доплаты за работу в тяжелых условиях и с секретными материалами. Прибавляются все премии, отпускные, оплата по больничным листам, материальная помощь. Ко всем выплатам применяется начисление районных коэффициентов.
  3. При выходе на пенсию чиновникам выплачивается единовременное выходное пособие, которое в зависимости от стажа колеблется в размере от 5 до 20 окладов.
  4. Руководящему звену госорганов введено ограничение на выплату средней пенсии. Лимит ограничивает общий размер средней зарплаты – он не должен быть больше, чем в 2,8 раз от назначенного по приказу оклада.

На размер пенсии по выслуге лет влияют стаж, средний заработок

Какие нужны документы

При выходе на пенсию государственному гражданскому служащему следует предъявить некоторый пакет документов. Чтобы получить пособия, потребуются:

  1. Ксерокопию приказа об увольнении;
  2. Паспорт и его ксерокопия;
  3. Справку о том, что ранее были назначены денежные средства по возрасту, инвалидности (если такая имеется);
  4. Справку о должности;
  5. Ксерокопию трудовой книжки.
  6. Ксерокопию военного билета;
  7. Бумаги, подтверждающие прохождение службы;
  8. Бумагу о среднем доходе за последние 365 рабочих дней;

Какие еще бумаги нужно принести, чтобы подтвердить соответствие к требованиям к стажу государственной гражданской службы, расскажут в пенсионном фонде.

Размер выплачиваемой пенсии госслужащим: надбавка

Размер пенсии госслужащих находится в прямой зависимости от их з/п и ежемесячных выплат, которые они получали на своем месте работы. Рассчитывается размер пенсии в процентном соотношении к доходам госслужащих. Минимальный размер его равен 45% от ежемесячного среднего заработка. За каждый последующие двенадцать месяцев стажа госслужбы сверх минимального размера, рассчитывается дополнительная надбавка в размере  3 % среднемесячного заработка. Законом установлен предельный размер (макс.) пенсий госслужащих: он не может превышать  75 % среднемесячного дохода госслужащего. В таблице подробно расписан размер процента увеличения:

Размер пенсии,  в расчете (процентном) к среднемесячному заработку СТАЖ
2019 2020
45 % 17 л 17,5 л
48 % 18 л 18,5 л
51 % 19 л 19,5 л
54 % 20 л 20,5 л
57 % 21 л 21,5 л
60 % 22 л 22,5 л
63 % 23 л 23,5 л
66 % 24 л 24,5 л
69 % 25 л 25,5 л
72 % 26 л 26,5 л
75 % 27 л 27,5 л

Способы доставки пенсии для граждан в двойном размере в РФ в 2020 году

Каким образом средства будут доходит до получателя, необходимо указать в заявлении на выплату пенсионного обеспечения. Допускаются следующие вариации:

  • на банковскую карту/счет – возможно открытие специальной карты российской системы «Мир», деньги можно расходовать в безналичной форме или обналичивать через банкоматы;
  • Почтой России – в заявлении указывается адрес проживания получателя средств;
  • лично с доставкой на дом – для этого назначаются специальные организации, специалисты которых осуществляются передачу средств лично пенсионеру по месту его проживания.

Выбор места доставки сообщается при оформлении выплат в Пенсионном фонде РФ. Его можно изменить в любое время также подав заявление лично либо через сайт Госуслуги онлайн.

Распространенные ошибки

Ошибка 1: Выбирать одно из оснований для получения средств из федерального бюджета в счет пенсий – инвалидности, по выслуге лет или в связи с достижением возраста для выхода на заслуженный отдых.

– По закону возможно получение одновременно пенсий по старости (возрасту) и инвалидности или выслуге лет. Законодательством ограничений при назначении обоих платежей от государства не установлено.

Вопрос-ответ

Вопрос 1: У меня есть право на получение пенсии по выслуге лет в связи с трудовой занятостью в органах федеральной службы в течение 16,5 лет в 2020 году и в это же время наступает возраст 61 года для выхода на пенсию по общему основанию. Имею ли я право на получение материального содержания по обоим основаниям и что для этого необходимо предпринять?

– Вы можете подать одновременно с наступлением пенсионного возраста (материальное содержание от государства будет назначено автоматически при исполнении 61 лет для мужчины) заявление на оформление материального содержания по выслуге лет. По закону допускается получение средств сразу по двум основаниям.

Пример из практики

Петрова О.П. выходит на пенсию по возрасту в декабре 2020 года – по достижению 56 лет. Она уже 5 лет получает материальную поддержку от государства в связи с получением 3 группы инвалидности. Подавать заявление ей на оформление одновременно двух пенсий не требуется, поскольку по первому основанию средства уже выплачиваются, а по второму – перевод средств из государственного бюджета с учетом получаемого ранее заработка будет осуществляться автоматически. Выбирать один из видов государственного обеспечения вам не требуется. Допускается по закону выплата средств сразу по двум основаниям согласно государственного тарифа одновременно без ограничений.

Полезное видео

Муниципальные служащие выход на пенсию женщины

50 лет 6 мес.

Также, по обещаниям властей, высвобожденные в результате реформы средства пойдут на увеличение пенсий всех граждан России.

ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ: Как сообщил председатель Госдумы Сергей Нарышкин, пенсионный возраст чиновников будет увеличиваться ежегодно по полгода. «К 2032 году этот возраст составит у женщин 63 года, у мужчин — 65 лет», — подчеркнул спикер.

Что важно знать о новом законопроекте о пенсиях

Как только гражданин освобождается от замещаемой должности, положения данной нормы перестают к нему применяться, и он может рассчитывать на страховую пенсию (в том числе досрочную) с учетом прежних возрастных критериев.

Видео (кликните для воспроизведения).
  • В случае если госслужащий прекратил работу, получил страховую пенсию по старости, а затем вновь поступил на госслужбу, выплата пенсии ему прекращена не будет.
  • Напомним, прежде чем оформить пенсию за выслугу лет, государственному служащему необходимо назначить страховую пенсию по старости.
  • Федеральным законодательством также установлен минимальный стаж для госслужащих, который потребуется для выхода на пенсию за выслугу лет.
  • Постепенно он будет увеличиваться с 15 до 20 лет – на 6 месяцев ежегодно.

В каком году уйдут на пенсию женщины 1964 года рождения в россии

Для подробного разъяснения и расчета выхода на пенсию каждого конкретного человека была составлена таблица ухода на пенсию по годам на основании даты рождения.

Важно Работодатель ежемесячно отчислял 6% от заработной платы в ПФ РФ. Из этих денег и формируется накопительная часть

Из этих денег и формируется накопительная часть.

Общая сумма, идущая в зачет накопительной части, не должна превышать 463 000 рублей в год. Страховая. Данная часть рассчитывается исходя из трудового стажа, накопленного к 2002 году, размера средней зарплаты и специального коэффициента.

Выход на пенсию в 2019году женщине 1964года рождения

У нас две однокомнатные квартиры.

При этом не имеет значения продолжают они свою трудовую деятельность или нет. Еще в первой трети двадцатого века был провозглашен закон о выплате пенсий гражданам, достигшим пожилого возраста, и с тех пор, сильных изменений в него не внесено.

Пересмотрены только способы начисления, в том числе и расчет пенсии для родившихся до 1967 года. Ежегодно в Государственную Думу вносится законопроект об увеличении пенсионного возраста, но одобрения подобная новация до сих пор не получила.

Пенсионный возраст, определенный на данный момент, для женщин составляет 55 лет, а для сильной половины человечества — 60 лет. По примеру многих стран мира, а также сопредельных государств СНГ пенсионный возраст в нашем государстве будет увеличен, но по прогнозам аналитиков произойдет это не скоро.

Пенсионный возрост года 1964

Так, привычный нам пенсионный возраст в 60 лет у мужчин, и 55 — у женщин, теперь будет постепенно подниматься, а остальные критерии придётся рассчитывать вручную либо обращаться в Пенсионный Фонд РФ по месту жительства с просьбой их расчета.

Взглянем подробнее на нынешний возраст, с которого вы вправе уйти на заслуженный отдых. 1 Возраст ухода на пенсию Начиная с 2019 года, пенсионный возраст граждан будет повышаться.

Так, в 2019-ом году он станет 60,5 лет для мужчин и 55,5 — для женщин. Это повышение будет происходить до 2026 года для мужской части населения, а для женской — до 2032 года.

Муниципальная пенсия

Пенсия муниципальным служащим начисляется не по старости, а по выслуге лет. Если работник данной категории обладает иным стажем (был ранее трудоустроен не в государственном учреждении), то он может дополнительно получать выплаты по старости.

Если лицо на 1 января 2017 года являлось госслужащим, имело выслугу 15 лет или более, получило право на пенсию по старости или инвалидности, оно вправе претендовать на пенсию по выслуге лет по ранее установленным нормам, а не с учетом новых положений. Рассмотрим подробнее в представленном материале, как осуществляется начисление данной выплаты, и кто вправе претендовать на ее получение.

Кто имеет право на муниципальную пенсию?

Основными нормативными актами, регулирующими право муниципальных служащих на пенсионное обеспечение за выслугу лет, являются:

Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

Как выплачивается вознаграждение

Документы для оформления пенсии

Для установления пособия за выработку лет вместе с заявкой нужно предоставить следующий пакет документов:

  1. паспорт (копия и подлинник);
  2. справку о величине среднего месячного заработка служащего за последний полный год гражданской службы перед уходом;
  3. справку о должности, этапы работы в которой включаются в стаж гос. службы для установления дотации за выработку лет;
  4. справку из органа, который выполняет пенсионное обеспечение, об установленной (оформленной раньше срока) трудовой пенсии по инвалидности (старости) и сумме назначенной пенсии;
  5. копию трудовой книжки;
  6. копию приказа об увольнении из федерального органа;
  7. копию военного билета (если есть стаж военной службы);
  8. другие бумаги, которые подтверждают этапы, включаемые в стаж гос. службы, для назначения дотации за выработку лет.

Чтобы уточнить необходимый перечень документов, которые могут понадобиться при присуждении пенсии, нужно обратиться в территориальный орган ПФР.

Заявление о назначении пенсии за выслугу лет

Федеральный гос. служащий подает заявление об установлении пенсионного обеспечения за выработку лет на имя председателя Правления ПФР с необходимым пакетом документов напрямую в кадровый отдел федерального органа власти или его аппарата, в котором он замещал пост федеральной службы перед уходом с нее. В случае реорганизации (ликвидации) федерального органа заявка об установлении пенсии должна подаваться в отдел кадров государственного органа, которому передали работу ликвидированного (реорганизованного) федерального органа.

Правила обращения за пособием за выработку лет федеральных гос. служащих, её установления и выплаты, утвержденные постановлением Минтруда России от 30 июня 2003 г. № 44.

Условия для пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим в 2020 году

Госслужащие, перечисленные в президентском Указе от 31.12.2005 № 1574, будут получать пенсию при совпадении двух условий:

  1. Величина стажа соответствующей работы. В 2020 г. — 16 лет, с ее ежегодным ростом (до 2026) на шесть месяцев, до 20 лет. Если лицо замещало должность федеральной государственной гражданской службы, его минимальный стаж должен составлять полные 12 месяцев, то есть не менее календарного года.
  2. Увольнение со службы по причинам, указанным в ч. 1 ст. 7 ФЗ от 15.12.2001 № 166. Например, из-за расторжения контракта по воле служащего.

Обеспечение по выслуге лет можно получать до пенсионных выплат по старости (инвалидности). Для этого чиновник должен:

  • уволиться по собственному желанию;
  • иметь к моменту увольнения 25 лет служебного стажа;
  • непосредственно перед уходом семь лет занимать должность федеральной государственной гражданской службы.

Пенсии по старости (инвалидности) и выслуге лет выплачиваются одновременно.

Обеспечение по выслуге лет не выплачивается в случаях, когда чиновник:

  • продолжает служить;
  • занимает государственные должности РФ, ее субъекта или муниципалитета;
  • постоянно занимает должность муниципальной службы;
  • работает в межгосударственных (межправительственных) органах (на должностях), за которые по международным договорам РФ получает аналогичное обеспечение.

Выплату такого обеспечения можно возобновить по заявлению служащего о ее восстановлении со следующего дня после его увольнения с указанных работы и должностей. Заявление подается в орган (его аппарат), где сотрудник служил перед увольнением. Туда же подаются документы для назначения пенсии, их список можно увидеть в приложении № 1 к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 22.05.2017 № 436н.

Госслужащие могут выбрать конкретную выплату, которая будет им назначена. Такое развитие событий возможно, когда они имеют право одновременно на несколько выплат. В числе вариантов на выбор присутствуют:

  • пенсия за выслугу лет;
  • ежемесячное пожизненное содержание;
  • ежемесячная доплата к пенсии (содержанию);
  • дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, которое его назначают на основе ФЗ, президентских указов и правительственных постановлений и финансируют из федерального бюджета;
  • обеспечение за выслугу лет (ежемесячная доплата к пенсии, иные выплаты), которое назначают и выплачивают на основе законодательства субъектов РФ или актов муниципалитетов за замещение соответствующих должностей или прохождение подобающей службы.

Пенсии государственным гражданским служащим субъектов РФ и муниципалитетов устанавливаются на основе региональных нормативных актов и выплачиваются из местных бюджетов. Такие лица вправе получать доплаты по выслуге лет одновременно как со страховой пенсией, назначенной согласно ФЗ от 28.12.2013 № 400, так и с досрочно установленной по Закону РФ от 19.04.1991 № 1032-1. Необходимая продолжительность стажа для этого случая в текущие 12 месяцев составляет 16 лет.

Заключение

Итак, пенсия по выслуге предназначена тем, кто ее заслужил своей рабочей деятельностью. Ее объем зависит от того, сколько осуществлялась работа. Условия назначения выплат такие, что, если стаж государственной службы превышает 15 лет, денежное вознаграждение рассчитывается путем начисления 45% от среднего месячного дохода, минус фиксированная выплата, страховая часть.

Прибавление к пенсии возрастает на 3% от дохода за месяц при условии, что стаж превышает 15 лет. Однако совокупная сумма после индексации не может быть свыше 75% от среднего дохода человека. Надбавка за выслугу не начисляется в период пребывания на госслужбе, предполагающей получение выплат.

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий